新年捷报
：禾蛙荣获 “2021人力资源数字化创业大赛” 三等奖

2022年1月5日，，由苏州市人力资源和社会保障局主办，
，，，中国苏州人力资源服务产业园、、苏州市人力资源服务行业协会共同协办的 “中国苏州人力资源数字化创业大赛” 圆满落幕。。经过初审、
、初赛与决赛的激烈角逐
，，
，，禾蛙从175个参赛项目中脱颖而出
，，在决赛路演中获得多位人力资源服务行业专家、、、、企业人力资源管理专家及投融资机构负责人的一致认可，，，，荣获“2021中国苏州人力资源数字化创业大赛”三等奖！
！！！



中国人力资源市场规模5年复合增速20%
，，，从业人员数量逐年扩大
，，，，行业整体处于高速增长期，
，，
，到2022年将达到8427亿。。。

根据人力资源和社会保障部公开数据，，，，2019年高级人才寻访（猎头）服务成功推荐选聘各类高级人才205万人，，同比增长21.72%，
，，猎头服务在我国高端人才配置效用逐渐凸显
。
。。


禾蛙是鹤壁海镁国际旗下的中高端人才供应链生态平台，，，，作为国内领先的招聘产业互联平台，，，专注于链接猎企之间的职位空缺与职位交付能力
，，联合行业内的专业招聘机构，，，，共同打造独立的第三方做单协同平台，，促进产业合作与升级。。

禾蛙通过科技
、、
、数据、、协作三个核心要素，，从需求匹配
、
、数据连通、、、决策智能、、、、履约创新四个方面，，打破了传统猎企与客户单点合作模式，，，将沉没成本变成剩余价值，，，，大幅提升顾问业绩，
，，增加猎企经营效能
。。。

对大多数人力资源服务机构而言
，，
，，如何解决以下这些问题至关重要：
· BD成本高，，行业标杆案例难积累
· 职位难交付，，，，客情关系难维护
· 多数顾问能力不专精，，
，，职位交付流程长
· 单一角色360°服务导致颗粒度不够，，难以全面跨越人效瓶颈
· 同质竞争激烈，，，人难留
，，，规模难扩，，模式难复制
......

禾蛙CEO何洪锴先生在演讲中说到：禾蛙正在致力于解决以上所提到的问题——通过搭建销售联盟为生态成员降低获客成本，，利用成熟的加盟、、、、培训体系
，，提升招聘产业协作效率与专业度
，，，为整个生态甚至行业进行赋能，，，开创“猎头3.0”时代。。。

截止到2021年12月，，禾蛙已聚合1000余家大中小型合作伙伴
，，，，通过平台协作交付岗位超过23500个
。。。。

客户覆盖医疗、、、
、互联网、、、、消费品、、、、制造业、、、汽车
、
、金融
、、教育等各个行业，
，
，，初步获得市场良好反响及用户口碑。。。

未来，，禾蛙将不断探索更多创新互联产业模式，，，
，通过构建开放
、、协作、、
、、共享、、、共赢的产业互联生态，，，赋能更广泛的猎企及人力资源服务机构
，，，进而推动行业共同成长与进步。。。
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鹤壁海镁国际
鹤壁海镁国际是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商，，，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ），，，目前在中国、、、、印度、、、、新加坡、、、
、马来西亚、
、、、美国、、英国、、、
、澳大利亚、、、、荷兰等全球市场拥有114家分支机构，
，，3,100余名专业招聘顾问及技术人员
，，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、、、招聘流程外包
、、
、、灵活用工、、人力资源咨询
、、
、培训与发展
、、、、薪税外包等人力资源全产业链服务，，同时提供一体化SaaS云产品、、、垂直招聘平台、、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。。。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式，，，打造产业互联生态，，为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑，，，，为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。。
。。2020年，，，，共服务超过5,300家外资/合资企业、、快速成长型民营企业以及政府/事业单位/央国企/非营利性组织，，，成功推荐中高端管理及专业技术岗位人员25,000余名，，，灵活用工累计派出190,000余人次，
，
，聚合合作伙伴近3,500家。。